Důchodová reforma počítá s tím, že věk odchodu do důchodu se naváže na naději dožití při dosažení 50 let věku. Změny se ovšem nedotknou ročníků 1965 a starších. Mladší generace naopak musí počítat s tím, že půjdou do důchodu později než v 65 letech.