Senát si sami neruší, to je snad jasné. A na velké omezení vyplácení dávek jsou měkké všechny vlády od roku 89. Řešením by bylo zvýšit odvod příspěvek na sociální pojištění, ale to by narazilo na ještě větší odpor než posunutí věkové hranice do důchodu.
Co je jasné, že si senát nezruší...
Ještě chvíli... Budou se dít věci... Vaše moudra vyletí komínem...
V 67 letech asi těžko. Už okolo 55 let, by si lidé náročných profesí měli hledat lehkou práci.
Bingo...😄
Sejdeme se na pracáku, jelikož bude větší poptávka než nabídka pro rekvalifikační obory. To je ale daleko že jo.... Do té doby se důchody zruší úplně.... Pane nabízet někomu rekvalifikaci, tudíž jít platové a profesně dolů je neskutečně ponižující a zneuctění pracujících lidí. Došel vám tento fakt ?
Tak to jste trefil do černého, já stavím rodinné domy na klíč. Ale narozdíl od vás chápu, že současný důchodový systém je neudržitelný a je v mínusu, důchodců přibývá, více než pracujících.
Kolik je vám let pane Rosťo ? Jestli méně než padesát,tak celkem chápu... Nejspíš nemáte zatím žádné fyzické problémy... Věřte, že to přijde a třeba změníte názor. Mě je 51 let od 17 let pracuji, dvakrát 3 roky na mateřské.... Vstávám do práce prakticky v noci.... Práce víkendy, svátky.... Já to prostě fyzicky do 67 nedám ani náhodou... Je to kravina, u víc jak poloviny zaměstnáních je tato hranice nereálná. Dále jak pan Jurečka vymyslel rekvalifikace pro nemohoucí, tak to si prosím upozornit, že tyhle profese budou z kapacitních důvodů nedostačující pro takový počet uchazečů. Hezkou neděli.
Vždyť u nás je to úplně to samé... Veřejnoprávní televizi ovládá Fialová vláda, ministr vnitra používá šifrovaný telefon, nebyl schopen se k tomu vyjádřit, dále figuruje v kauze Dozimetr, ministryně obrany se na sociálních sítích prezentuje s cedulí s nápisem zákaz vstupu Slovákům a dezolátům společně s kamarádem /bývalý vrcholný politik/predtjeho restaurací.... A můžu pokračovat !
Řekla bych, že v Česku je větší žumpa než kdekoliv jinde v okolních zemích.
No vidíte, tak sice brbláte, ale jinak jste vlastně spokojená. Je to jen ve Vašich rukách jestli v tom chcete nebo nechcete pokračovat. Z toho co píšete, tak by na tom ani uvedená novela vůbec nic nezměnila.
Brblám ? Jsem nespokojená s jednou osobou, která nemá co dělat na své pozici, natož rozhodovat o výpovědích. Další minus je můj honorář. Přesně tak, je to na mě... Já chci jen to co si zasloužím...
Jste chlap, jiný chromozom. V šestnácti letech nezkušená holka jak intimně, tak jako pacient vůbec neví co je standart. Samozřejmě, že mi vidíme v těch padesáti letech ty anomálie jako třeba to vyšetření v lékařském pokoji a ne v ordinaci, svlékání téměř do naha... No a proč se neozvala následně po činu ? Jak víme, tak pan doktor byl velice vlivná osoba, navíc jak popisuji absence posouzení závažnosti činu postižené. To jsou důvody nečinnosti. Po odhalení pana doktora pak dotyčné pochopily o jak obsáhlý případ jde a přihlásily se.
Jsem rád, že děláte dobře svoji práci, to je vždy správná cesta.
Pokud jste opravdu schopná, tak byste neměla mít problém najít jinou a lepší práci. Proč jsou přestupy vždy finanční ztrátou? Já mám zkušenost při náborech, že si uchazeči vždy řeknou o více peněz, než kolik měli v předchozím zaměstnání a pokud mají potenciál, tak jim prakticky vždy vyhovím. Potom sladíte odchod a nástup a žádný výpadek nemáte. Tak neváhejte.
Nemám v plánu odcházet z místa, které mi vyhovuje po vícero jiných důvodů. Bohužel nastupovala jsem na konci Covidove pandemie a člověk z gastra byl vůbec rád, že má práci, byť s podhodnocením gáží. Do firmy jsem přinesla spoustu svých novinek, nápadů a chtěla bych za to oprávněně zhodnocení. Jedna osoba mě nerozloží i když za ní stojí nejvyšší vedení.
Každý by se měl starat o to, aby udělal dobře svoji práci a za to dostal adekvátní mzdu. Zaměstnavatel vás za to platí a co je vám do toho, koho si kam obsadil? Je to jeho právo, pokud se vám to nelíbí, nemáte žádné omezení odejít. Proč byste měla něco řešit na inspektorátu práce? 🙂 Přesně vás bych chtěl platit. Samozřejmě se bavím o komerční sféře. Praktiky fungující ve státní sféře jsou obecně často zvrácené, ale máme služební zákon atd.
Já dělám svoji práci dobře... 😡
Naopak supluji svého nadřízeného, který bere adekvátní mzdu ! Bohužel nejsem jeho favorit proto svoje schopnosti. Za to mám mít strach, že mě propustí, kdy se jim zachce. Ano, tady pak přichází inspektorát práce. To co předvádí můj nadřízený je již několikrát na žalobu. Pro pár šupů, jako samozivitelka nesu toto břímě, jelikož jakékoliv přestupy jsou další finanční ztrátou.
Zaměstnanec dostává mzdu za to, že dělá za co ho zaměstnavatel platí. Pokud to dělá dobře, tak ho zcela určitě nevyhodí, pokud to dělá špatně a zaměstnavatel ho nechce, tak nechápu proč by neměl mít jednoduchou možnost ho propustit.
Tak pokud to ve firmě funguje jak má, nemám problém 🤷 Běda tomu kdo, neleze aktivně vedení do zadku, má výhrady k protlačené osobě do vedoucí pozice a odvádí neprofesionální práci .... Zaměstnanci takového vedoucího pracovníka suplují a odměnou bude výpověď bez udání důvodu, když si někdo troufne stěžovat ?Tady se to bude řešit jak ? Inspektorát práce ?
5
Sledujících
1
Sleduje
5
Sledujících
1
Sleduje
Možná pro vás. Normálně smýšlejícím lidem to dojde, že když v určitém věku fyzicky nebudou mít na práci, kterou celý život dělali, tak musí jít o level dolů. A to jak s prací, tak se mzdou. Až na pár výjimek co mají nosánek móóóc nahóóóru.
1 odpověď
0
Sledujících
0
Sleduje
0
Sledujících
0
Sleduje
Rosťo... Mě neumlčíš...
Já a nosanek nahoru... ? No, to jsi mě pobavil... Jdi raději stavět ty předražené byty...