Naprosto podporuji, žen v IT je málo, a na ty chlapy se nejde koukat. Manželce vždy říkám, že je v pohodě, protože v prací bych ji neměl ani z kým podvést. Jen všichni kolem IT hodně kecají, většinou jsou platy o dost menší než se uvádí, a udělat si pul roční kurz je dobrý začátek, ale stále nic moc nebudeš umět. a firmě se nezaplatíš, proto to tím nekonči a budeš i nadále muset učit po večerech a mimo pracovní dobu. Když si pak spočítáš kolik tomu věnuješ za jaký plat, tak zjistíš že to není tak dobré jak na papíře. Proto i ta paní/slečna nešla do IT, ale věnuje se PR. V IT trendy se neustále mění a neznám moc jiných oboru kde tak rychle vědomostí zastarávají.
Podle mě problém byl v téhle větě: "V zadávací dokumentaci ministerstvo uvádí, že vítěz má zajistit důstojný nástup a výstup". Musí vypustit slovíčko důstojný, to žádná firma nezajistí.
0
Sledujících
0
Sleduje
0
Sledujících
0
Sleduje
Naprosto podporuji, žen v IT je málo, a na ty chlapy se nejde koukat. Manželce vždy říkám, že je v pohodě, protože v prací bych ji neměl ani z kým podvést. Jen všichni kolem IT hodně kecají, většinou jsou platy o dost menší než se uvádí, a udělat si pul roční kurz je dobrý začátek, ale stále nic moc nebudeš umět. a firmě se nezaplatíš, proto to tím nekonči a budeš i nadále muset učit po večerech a mimo pracovní dobu. Když si pak spočítáš kolik tomu věnuješ za jaký plat, tak zjistíš že to není tak dobré jak na papíře. Proto i ta paní/slečna nešla do IT, ale věnuje se PR. V IT trendy se neustále mění a neznám moc jiných oboru kde tak rychle vědomostí zastarávají.