Zavřít

Heroine

(Ne)rovnost na pracovišti aneb vybrali jsme vás, protože druhý kandidát byl gay

Před 10 měsíci
Tolerance nestačí, důležité je přijetí a rovnost. Tereza Kadlecová z Business Pride Fóra popisuje, jak se v českém pracovním prostředí projevuje nerovné zacházení s LGBT+ lidmi, proč je důležité a výhodné budovat inkluzivní firemní kulturu a jaké kroky mohou firmy i jednotlivci podniknout, aby se situace změnila.
 Komentáře
Reklama